2026-01-12 1030
据读卖新闻报道，讨论修改日本政府外国人政策的专家会议于近期汇总意见书并公布。该意见书明确提出创设面向在留外国人的日语学习及社会规范教育项目。
“永住”是目前日本在留外国人中人数最多的资格类型，截至2025年6月，永住者约93万人。
日本出入国在留管理厅拟在永住许可条件中新增日语能力要求，理由是：
•语言能力不足会影响社区沟通
•不利于长期居留者的社会融入
📌 现行制度：
•在日居住满10年以上
•无明确语言能力门槛
📌 修订方向：
•日语能力或成为硬性条件之一
•不再仅靠“熬年头+交税”即可通过
针对第二大在留资格技术·人文知识·国际业务（技人国），政府已注意到部分案例中存在：
•资格名义为“专业人员”
•实际从事与资格不符的工作内容
📌 拟采取措施：
•核查在留资格与实际就业内容的一致性
•强化后续监管与审查机制
为防范非法就业，日本拟对留学生资格外活动许可作出重要改变。打工权限将不再是“默认附带”，而是动态管理。
➡️ 现行制度
•入境时可在机场直接申请
•审核相对形式化
拟调整方向
❌ 取消机场统一申请模式
✅ 改由入管厅根据实际就学情况进行个别审查
日本政府还在研究调整归化条件：
•现行要求：连续居住5年以上
•拟修改为：原则上10年以上，但对运动员等特殊贡献群体，将保留例外机制。
📌家族滞在签证主要面向：
•持工作签证、经营管理签证等的外国人
•其配偶及未成年子女
📌 审核核心在于：
•抚养人是否具备稳定收入与经济能力
•而非申请人的语言水平
截至目前申请日本家族滞在签证，没有强制日语能力要求。但政策风向正在发生变化，在最新公布的专家会议意见书中，明确提出：
•对中长期在留外国人
•及其随行家族成员
•探讨设置日语学习与社会规范教育义务
这意味着，家族滞在签证未来可能被纳入语言与融入考核体系。
在收紧审批的同时，日本政府强调将避免单向限制。拟推进的支持措施包括：
•启动外籍人士日语与文化适应课程
•为外籍儿童提供基础教育阶段日语支持
•借鉴德国、韩国的融入模式
（德国：强制语言与法制课程、韩国：为长期居留者提供免费语言培训）
“将日语能力写入永住许可条件”几乎已成定局。对于计划赴日留学、工作或长期定居的人而言，可以提前准备日语能力与融入路径。
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