2026-02-14 1008
规定条件为：在留期限最后一年参加考试全部科目，并至少通过其中一科，总得分达到合格基准线的80%以上。对于已有实际工作经验的特定技能1号人员，这一条件完全可达。
日本政府在整体政策中明确，外国介护人才接收上限为16万700人。即便推进生产率、确保国内劳动力，这一缺口仍不可避免。
数据显示，到2029年3月末，日本介护领域预计需要外国人超过16万人，其中育成就劳约3.3万人、特定技能约12.6万人。
过去，很多外国人对介护工作印象是“辛苦、工资一般、社会地位不高、未来不确定”，但随着新政策的实施，介护逐渐成为长期可留、路径清晰的专业岗位。
• 通过介护福祉士国家考试，可转为在留资格“介护”，不设在留上限，可长期工作和生活。
• 与普通打工或技能实习不同，介护被视为支撑日本社会的不可替代型专业人员，长期价值和社会地位明显提升。
• 新的育成就劳制度（2027年实施）取代问题重重的技能实习制度，允许条件达成后按本人意愿自由转职，初期费用可多方分担，降低个人负担。
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两条政策合力显示，日本不再泛泛接收外国人，而是集中资源留住关键岗位人才。语言能力、合规意识和学习能力正成为明显加分项。
尤其是介护这种人对人、难以自动化替代的工作，随着日本老龄化加剧，其需求只会持续上升。
对于愿意学日语、愿意考试、愿意长期规划的留学生来说，介护不仅提供稳定职业和收入，更有明确制度保障，不会被轻易淘汰，是少数能真正通向永住的专业领域。
目前，外国人想去日本从事介护行业，主要有以下三条明确途径，每条路径对应不同的签证类型、要求和发展前景。
✅介护特定技能1号
没有学历限制，年龄要求在18-40周岁。在国内考下日语N4证书，再去日本考特定技能证书，就可以申请特定技能签证，但是不能携带家人。
目前签证最长期限5年，在日期间如果将能力提升到更专业的水平，可从特定技能1号转成2号。
✅介护留学
报读日本的介护福祉士培养学校（专门学校、短期大学等），毕业后可参加国家考试，取得资格。
对学历的要求是要高中或中专以上学历，年龄18-35周岁。
✅介护福祉士
介护福祉士是日本唯一受国家资格认证的护理类专业人员，具备从事医疗、福祉、养老等场所护理工作的资质。
获得国家「介护福祉士」资格证书，最长在留期限为五年，续签次数不限；可以携带家人；可从事所有护理工作。
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